Nuevas investigaciones publicadas en The Humanistic Psychologist presentan el Sistema de Evaluación de la Personalidad de Cinco Factores (FFPAS, por sus siglas en inglés), un método innovador para personalizar las evaluaciones psicológicas. El modelo de los cinco grandes factores de la personalidad (también conocido como "Big Five") ha sido un marco dominante en la investigación psicológica.
Sin embargo, las aplicaciones tradicionales del modelo, como el Inventario de Personalidad NEO, a menudo no tienen en cuenta las experiencias únicas e individualizadas que contribuyen al malestar psicológico. Esta brecha se ha vuelto cada vez más evidente en la psicología humanista, que enfatiza un enfoque holístico y centrado en la persona para comprender los desafíos psicológicos.
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Conectando Rasgos de Personalidad con Situaciones de Vida
El FFPAS busca conectar las medidas de rasgos individuales con las situaciones de vida que contribuyen al malestar psicológico, destacando las discrepancias entre los rasgos y las situaciones. Como explica el Dr. Garri Hovhannisyan, clínico en práctica privada en Toronto, Canadá:
"Una pregunta guía detrás de mi investigación ha sido comprender la relación entre los rasgos de personalidad de los Cinco Grandes y el mundo tal como lo encontramos en la percepción."
Su enfoque, basado en una entrevista semiestructurada, permite explicar metódicamente cómo los rasgos de personalidad de los individuos están implicados en los patrones problemáticos que experimentan. Esto, a su vez, ofrece nuevas aplicaciones clínicas del modelo de los Cinco Grandes en el diagnóstico y, en última instancia, en el tratamiento de individuos atrapados en patrones negativos –algo de valor para los clínicos e investigadores de salud mental por igual.
Una Entrevista Semiestructurada para Descifrar Patrones
El FFPAS (Five-Factor Personality Assessment System) se basa en una entrevista semiestructurada, diseñada para implementarse junto con evaluaciones de personalidad establecidas como el NEO. El enfoque del Dr. Hovhannisyan utiliza criterios de codificación para analizar las narrativas de los clientes, centrándose en cómo se manifiestan los rasgos de personalidad en situaciones cotidianas.
En un estudio piloto, el sistema se probó con una muestra reclutada a través de listas de correo de la universidad y grupos de psicología. Cuatro participantes completaron una evaluación de personalidad exhaustiva utilizando el cuestionario IPIP-NEO (International Personality Item Pool NEO), seguido de dos entrevistas de una hora de duración.
Durante las entrevistas, los participantes identificaron patrones repetitivos de angustia en sus vidas, proporcionando ejemplos detallados. Sus narrativas fueron transcritas y analizadas utilizando el sistema de codificación FFPAS, que etiquetó las referencias a los cinco dominios de la personalidad (es decir, Apertura a la Experiencia, Responsabilidad, Extroversión, Amabilidad y Neuroticismo) y sus facetas correspondientes (por ejemplo, autodisciplina, impulsividad). Esto permitió al investigador identificar patrones de discrepancias entre rasgos y situaciones.
La Interacción Dinámica entre Rasgos y Entorno
"Los rasgos de personalidad no son estáticos, sino que interactúan dinámicamente con las situaciones de la vida," explicó Hovhannisyan. Por ejemplo, las personas extrovertidas tienen una necesidad particularmente pronunciada de interactuar con los demás, lo que influye en su comportamiento y las predispone a buscar conexión, como asistir a fiestas o reuniones sociales. Por el contrario, las personas introvertidas tienen menos probabilidades de comportarse de esa manera, porque su necesidad de interacción es menos pronunciada.
El FFPAS demuestra que las luchas personales a menudo resultan de las discrepancias entre nuestros rasgos y las demandas de nuestro entorno (por ejemplo, cuando los extrovertidos no tienen oportunidades de interactuar o cuando los introvertidos no tienen oportunidades de estar solos). Esta conciencia podría llevar a una mayor comprensión de sí mismos y ayudar a guiar intervenciones personalizadas para mejorar los resultados de salud mental.
"Ninguno de los patrones problemáticos que experimentamos está solo dentro de nosotros, sino que surge de nuestra relación con el mundo." Esta perspectiva es útil, particularmente en la realización de evaluaciones psicológicas. Puede liberar a los clientes de sentimientos de culpa y vergüenza al permitirles ver que, sin la presencia del mundo, su experiencia de patrones negativos no sería posible y que, a pesar de su sufrimiento, ciertamente hay un lugar en el mundo para ellos y sus estilos distintos de estar en el mundo, según sus rasgos de los Cinco Grandes.
Conclusiones
Una limitación es que el FFPAS aún no se ha sometido a una validación psicométrica exhaustiva. Como señala Hovhannisyan, los hallazgos actuales se basan en investigaciones preliminares, por lo que se necesitan más datos empíricos para solidificar la fiabilidad y aplicabilidad del sistema.
Quedan preguntas por responder, incluyendo el establecimiento de una base empírica más sólida para el sistema de codificación del FFPAS, la comprensión de la gama completa de sus aplicaciones clínicas y el examen de cómo se puede implementar mejor en diversos entornos terapéuticos. Además, explorar las discrepancias entre rasgos y situaciones en poblaciones más diversas mejoraría su generalización.
A pesar de estas limitaciones, el Dr. Hovhannisyan destaca el potencial del FFPAS para realizar una contribución significativa a la práctica clínica. Al proporcionar una forma sistemática de vincular los rasgos de personalidad de los Cinco Grandes con las experiencias vividas de angustia, puede conectar los conocimientos teóricos existentes de la investigación de la personalidad con aplicaciones terapéuticas prácticas en psicología.
Fuentes y recursos de información
Hovhannisyan, G. (2024). The five-factor personality assessment system. The Humanistic Psychologist. Advance online publication. DOI: 10.1037/hum0000366
